Human Resources (m/w) | München

HUMAN RESOURCES (M/W)

MÜNCHEN

Du findest Human Resources rockt?

Du bist HRler mit Leib und Seele und suchst ein Unternehmen in dem du deine Ideen einbringen kannst? Du bist nicht immer ganz konventionell und das ist auch gut so?
Du bist ein echtes Organisationstalent und tanzt gerne auf mehreren Hochzeiten? – Dann haben wir genau das Richtige für dich!

AUFGABEN | Ich will und ich kann das:
  • Ob Active Sourcing, Screening eingehender Bewerbungen, Terminabsprachen oder die Durchführung von Interviews, du verantwortest unser Recruiting und bist dafür zuständig, die besten Talente zu identifizieren und für uns zu gewinnen.
  • Du erstellst eigenständig Arbeitsverträge, Arbeitszeugnisse und kümmerst dich um die gesamte Mitarbeiteradministration.
  • Du bereitest monatlich die Gehaltsabrechnung für unseren Steuerberater vor und bist erster Ansprechpartner für die externe Lohnbuchhaltung.
  • Du nimmst dich deinen eigenen Projekten an, zu denen gehören z.B. die Konzeption und Durchführung eines Interviewworkshops für unsere Führungskräfte, die Weiterentwicklung unseres OKR-Ziel-Systems oder die Weiterentwicklung des Onboardingprozesses.
  • Du bringst frischen Wind in unsere bestehenden Prozesse und berätst Geschäftsführung und Führungskräfte bei allen HR relevanten Fragestellungen.

ANFORDERUNGEN | Ich hab' das schon mal gemacht oder biete:
  • Du hast ein abgeschlossenes Studium in einem relevanten Studienfach.
  • Du hast 2 bis 3 Jahre generalistische HR-Erfahrung, gerne in einem Startup oder einem anderen dynamischen Umfeld.
  • Du hast ein Gespür für Menschen und erkennst schnell, welche Kandidaten zu uns passen.
  • Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert, pragmatisch und bist ein echtes Organisationstalent.
  • Du bist ein „Out of the Box”-Denker und liebst es neue und vielleicht auch unkonventionelle Dinge auszuprobieren.
  • Du bist kommunikationsstark und sprichst Deutsch und Englisch fließend.
WIR BIETEN | Ich freu mich auf:
  • Spannende Mitarbeit in einem innovativen Start-up
  • Flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege
  • Familiäre Unternehmenskultur mit Tischkicker, Teamevents, Sofa, Schaukeln, Müsli und kolumbianischem Edelkaffee
  • Feelgood Managerin Evi kocht zwei Mal pro Woche und kümmert sich mehrmals die Woche um frisches Obst für alle.
  • Hauptbahnhofsnahes Büro mit Dachterrasse und unendlich viel Spaß